中堅（入社3年目～5年目くらい）向け。今まで身に付けた資源を確認し、問題の本質を捉え、身に付けた力を活かして対処していくことの原則をつかみ、状況に左右されない自分軸を持つためのガイドラインを提供。
| 対象者 | 新人（入社直後～2年目の初めの時期） |
|---|---|
| 目的 | ビジネス生活は長いマラソンのようなものです。その基礎は最初の3年で決まり、その後に長く影響すると言われています。最初の3年で決まる基礎とは、個別・具体の仕事をめぐっての経験･知識・技術・成果というよりも、仕事･職場･企業に対する姿勢のようなものです。それがこれから先どんな状況･仕事・職場に身を置くことになっても通用するような姿勢かどうかが鍵です。BCSPでは「信頼されて仕事を任せられる人になる」ことに向けて、仕事にとって最も重要な姿勢・行動原則をつかんでいきます。 |
| 概 要 | 日程：2日間 |
| 特徴 | 「新人期に直面する実際の仕事・物事」に光をあて、 それらのことへの「有効な見方、感じ方、感え方」を学んでいきます。ミス、協力が得られない、次から次へ、あれもこれも、成長が感じられない、報告・連絡・相談 等 |
| 研修実施人数 | 12人～20人前後 |